Молдова готовит единый регламент для государственных учреждений по предотвращению и расследованию насилия и харассмента на рабочем месте. Формально это выглядит как важный шаг к современной трудовой культуре: у сотрудника должен появиться понятный механизм жалобы, а у учреждения — обязанность не замалчивать проблему, а реагировать. Но сама тема для молдавского общества остается болезненной. Проблема, о которой […]
